お知らせ

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  慶弔休暇・リフレッシュ休暇などの「法定外休暇」を就業規則に定めるポイント2026年5月24日
  「年次有給休暇」のように労働基準法で付与を義務づけられた休暇もあれば、法律には定めがなく、会社が独自に設けることのできる休暇もあります。後者を一般に「法定外休暇」と呼びます。慶弔休暇やリフレッシュ休暇、あるいはボランティ […]
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  厚生労働省「モデル就業規則（英語版）」解説　Article 3 (Compliance with the rules)：就業規則の「規則の遵守」を英語で定義する2026年5月20日
  厚生労働省の「モデル就業規則（英語版）」を詳しく、かつ「受験英語」のような視点で分かりやすく解説していきます。 【出典】https://www.mhlw.go.jp/content/001456902.docx このブロ […]
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  ハラスメントの社内相談窓口はどう作る？設置義務と運用のポイント2026年5月17日
  「うちの会社にも相談窓口を作らなければいけないと聞いたけれど、具体的に何をすればいいのかわからない」――人事担当者の方からこういったご相談を受けることが、ここ数年で格段に増えてきました。 ハラスメント対策は、もはや大企業 […]