2026年5月
職場における熱中症対策の企業義務と実務ポイント～夏場の労働安全衛生～
毎年、夏になると「今年も暑い夏になりそうですね」という会話があちこちで聞かれるようになります。しかし、気候変動の影響もあってか、近年の夏の暑さはかつてとは次元が異なります。「熱中症で倒れた」というニュースが連日のように流 […]
厚生労働省「モデル就業規則（英語版）」解説 Article 4 (Procedures for Hiring)：就業規則の「採用手続」を英語で定義する
厚生労働省の「モデル就業規則（英語版）」を詳しく、かつ「受験英語」のような視点で分かりやすく解説していきます。 【出典】https://www.mhlw.go.jp/content/001456902.docx このブロ […]
慶弔休暇・リフレッシュ休暇などの「法定外休暇」を就業規則に定めるポイント
「年次有給休暇」のように労働基準法で付与を義務づけられた休暇もあれば、法律には定めがなく、会社が独自に設けることのできる休暇もあります。後者を一般に「法定外休暇」と呼びます。慶弔休暇やリフレッシュ休暇、あるいはボランティ […]
厚生労働省「モデル就業規則（英語版）」解説 Article 3 (Compliance with the rules)：就業規則の「規則の遵守」を英語で定義する
厚生労働省の「モデル就業規則（英語版）」を詳しく、かつ「受験英語」のような視点で分かりやすく解説していきます。 【出典】https://www.mhlw.go.jp/content/001456902.docx このブロ […]
ハラスメントの社内相談窓口はどう作る？設置義務と運用のポイント
「うちの会社にも相談窓口を作らなければいけないと聞いたけれど、具体的に何をすればいいのかわからない」――人事担当者の方からこういったご相談を受けることが、ここ数年で格段に増えてきました。 ハラスメント対策は、もはや大企業 […]
厚生労働省「モデル就業規則（英語版）」解説 Article 2 (Scope of application)：就業規則の「適用範囲」を英語で定義する
厚生労働省の「モデル就業規則（英語版）」を詳しく、かつ「受験英語」のような視点で分かりやすく解説していきます。 【出典】https://www.mhlw.go.jp/content/001456902.docx このブロ […]
厚生労働省「モデル就業規則（英語版）」解説 Article 1 (Purposes)：就業規則の「目的」を英語で定義する
厚生労働省の「モデル就業規則（英語版）」を詳しく、かつ「受験英語」のような視点で分かりやすく解説していきます。 【出典】https://www.mhlw.go.jp/content/001456902.docx このブロ […]
SNSへの不適切投稿で社員を処分できる？ネット上の問題行動と会社の対応
はじめに 「アルバイト社員が冷蔵庫に入って写真を撮ってSNSに投稿してしまった」「うちの社員がお客様の個人情報をつぶやいているらしい」そんな相談が、ここ数年で急激に増えています。スマートフォンが一人一台当たり前になり、誰 […]